Infidelidad financiera: la traición que no se ve, pero se siente.
Send us a text 🎙️ "Juro ser fiel… en la riqueza y en la pobreza" Cuentas ocultas, acuerdos de palabra, y lealtades en crisis. Con @ElaineKing en el micrófono, hablamos de lo que nunca se dice... y de cómo construir fidelidad más allá del amor romántico.💬 “La próxima generación no hereda lo que decimos… hereda lo que callamos.”🔗 Escúchalo ya en tu plataforma favorita. #FidelidadFinanciera #Infieles #DineroYFamilia #PodcastConsejoDeFamilia #ElaineKingConsejo de Familia, el PODCAST donde hilamos fino los dilemas de las familias empresarias.
--------
13:35
No se va.... el viejo no se va!
Send us a textConoce a nuestro invitadoa:linkedin.com/in/leonardoglikincaps.com.ar 📌 Autor de varios libros sobre empresa familiar y estrategias de sucesión, especialista en protocolos familiares y planificación patrimonial, su enfoque nos ayudará a entender si el refrán "Donde manda capitán, no manda marinero" sigue siendo válido hoy o si las empresas familiares necesitan un modelo diferente para prosperar y trascender. Consejo de Familia, el PODCAST donde hilamos fino los dilemas de las familias empresarias.
--------
9:06
¿Hermanos: Socios de Todos en Todo?
Send us a text🎙️ Episodio 67 del Podcast Consejo de Familia | Juan Carlos Aimetta nos invita a reflexionar con preguntas que no dejan indiferente a ninguna familia empresaria. 🌿💡📌 Si cada uno tuviera su participación convertida en dólares y en efectivo, ¿seguirían eligiéndose como socios?📌 ¿Todos quieren ser socios de todos en todo?📌 ¿La empresa representa para cada uno una oportunidad… o una obligación?📌 Y en términos de herencia, ¿preferirían recibir una empresa… o un patrimonio no afectado a los negocios?Además… en su familia, ¿todos saben y comprenden bien lo que firman?💡 Escucha el episodio y profundiza más en el artículo completo: Metamorfosis de JC Aimetta.#ConsejoDeFamilia #Podcast #Reflexiones #Metamorfosis #FamiliaEmpresariaConsejo de Familia, el PODCAST donde hilamos fino los dilemas de las familias empresarias.
--------
10:19
Un Secreto a Voces
Send us a textY se puso de moda la economía. En los últimos meses, parece que no hay conversación que no toque el tema, reflejando ese oleaje interminable que el Dr. Tomaselli describió como 'La Ola Lunga.' Pero antes de que la economía estuviera en boca de todos, en 2021 el Dr. Nogales ya nos invitaba a incluirla junto con la política económica como pilares fundamentales de nuestras conversaciones. Hoy, liderazgos globales comienzan a desvelar un secreto a voces: las empresas familiares que sobreviven supieron construir su propia Escuela de Empresarios, con tres materias obligatorias: Finanzas, Economía y Política. ¿Escuchamos?"Consejo de Familia, el PODCAST donde hilamos fino los dilemas de las familias empresarias.
--------
12:36
Hackeando el Poder
Send us a textGracias a quienes nos escriben y enriquecen este espacio con sus preguntas y reflexiones. Gracias a nuestros invitados, a los colegas consultores que generosamente nos comparten su experiencia, y a nuestra inmensa audiencia global, que nos motiva a seguir creciendo juntos. ¡Que el 2025 nos encuentre juntos, creando y evolucionando! ¡Felices fiestas y hasta pronto!"*Consejo de Familia, el PODCAST donde hilamos fino los dilemas de las familias empresarias.
Acerca de Consejo de Familia: "Surfeando la Ola Lunga"
La "ola lunga" en términos económicos y empresariales hace referencia a ciclos o tendencias de larga duración que impactan profundamente a las empresas y la economía global. Es un concepto relacionado con las ondas largas de Kondratieff, que son ciclos de expansión y contracción económica que abarcan varias décadas. En la era actual, la "ola lunga" se puede vincular con tendencias como:La digitalización y la cuarta revolución industrial: La transformación digital es una "ola lunga" que está cambiando radicalmente cómo las empresas operan, automatizan procesos, utilizan inteligencia artificial, y gestionan datos a lo largo de varios años, incluso décadas.La sostenibilidad y la transición energética: La necesidad de adoptar energías renovables y estrategias sostenibles es otra tendencia de largo plazo que está reformulando industrias enteras, impulsando innovaciones y cambiando la manera en que las empresas abordan la responsabilidad ambiental.Cambios demográficos: El envejecimiento de la población, la urbanización y el crecimiento de la clase media en regiones como Asia representan olas largas que están influyendo en los mercados laborales, el consumo y las estrategias empresariales globales.La globalización 2.0: Aunque ha habido una pausa o desaceleración en la globalización tradicional, la interconexión a través de tecnologías digitales y cadenas de suministro más sofisticadas representa un ciclo largo de cambio.La volatilidad económica post-pandemia: La pandemia de COVID-19 generó cambios estructurales que impactan a largo plazo la economía, tales como el trabajo remoto, las cadenas de suministro globales y el comportamiento del consumidor, lo que se puede considerar parte de una "ola lunga."Este concepto, en esencia, se refiere a fuerzas o dinámicas de largo plazo que reconfiguran de manera estructural los mercados, las industrias y las estrategias empresariales.
México