Agile Ice Coffee

Siempre que viene un invitado especial, nos hace muchísima ilusión. Pero es que el de esta semana ha sido providencial, y ha llegado exactamente en el momento en que nuestra comunidad nos preguntaba por el tema. No hago spoilers, hay que escucharlo.

Nuestra audiencia nos manda una pregunta que parece sencilla y no lo es: ¿son necesarias, a nivel de ecosistema industrial, las empresas que sobreescalan mal? Lo han vivido en sus propias carnes: valía para el puesto, pero el puesto no tenía sentido. Jorge y yo intentamos separar lo que es funcionalmente útil para el ecosistema de lo que le cuesta a las personas que lo habitan. No es lo mismo, aunque a veces nos convenga creer que sí.

¿Soy? ¿Eres? ¿Somos? ¿Líderes? ¿Introvertidos? ¿Extrovertidos? ¿"Otrovertido"? Palabro que se han inventado por ahí... ¿Nos etiquemos? ¿Hay que etiquetarse? ¿Sirve de algo? ¿Ha de ser cada frase una pregunta? ¿Va a tener algún sentido este capítulo? ¿Qué somos Jorge y yo? ¿De dónde venimos? ¿A dónde vamos? ¿Estamos solos en la galaxia? ¿O acompañados?

Y no nos referimos a Jorge y a mí, que también. Y, míranos, casi seis años de "éxitos". Nuestra audiencia nos hace una pregunta que nos incomoda, pero que tiene enjundia y entendemos de dónde sale: cómo hacemos que funcione un equipo de "misfits". Pues viendo la serie del mismo nombre, por supuesto. O escuchando este capítulo, lo que sea más rápido.

Dicen que mejor solo que mal acompañado, pero nosotros siempre hemos pensado que como en equipo, nada. Ahora bien, amigas freelancers, autónomas y otras bestias tenemos cerca también. Y, ¿pueden también decir que son "ágiles"? ¿Qué hay en la agilidad para ellas? Pues a eso nos vamos a dedicar a hablar Jorge y yo en la próxima media hora, directo a vuestros cerebros.